Seit 1985 hat die Deutsche Angestellten-Akademie in Böblingen zahlreichen Menschen in der Region die Möglichkeit zur Qualifizierung und Weiterbildung geboten und damit deren Chancen auf einem immer anspruchsvoller werdenden Arbeitsmarkt verbessert.
Ständige Anpassung an die Berufswelt
Die Anforderungen der Berufswelt haben sich im Laufe der Jahrzehnte permanent verändert und wir sind mit gewachsen: Informationsverarbeitung im kaufmännischen Bereich (beispielsweise als SAP-Bildungspartner), moderne Bürokommunikation und die vielfältigen Möglichkeiten des Internet sind heute feste Bestandteile in unserem Bildungsangebot.
Innovation und Mut zur Veränderung
Neben dem klassischen kaufmännischen Bereich haben wir in den letzten Jahren neue Wege beschritten und für unsere Kunden innovative und zukunftsträchtige Bereiche geöffnet: Neben unserem kaufmännischen Zentrum haben wir seid 2007 ebenfalls ein gewerbliches Zentrum. Metall- und Holzwerkstätten sowie Lager&Logistik sind entstanden. Zertifizierte Qualität
Konsequentes Qualitätsmanagement bestimmt unsere innerbetrieblichen Abläufe. Dies bescheinigt uns die wiederholt erfolgreiche Zertifizierung durch CerTqua, (eine der bundesweit renommiertesten Zertifizierungs-gesellschaften).

Um die berufliche Qualifikation und Situation von Geringqualifizierten zu verbessern, wurden Mittel im Rahmen des Bundesprogramms „IFLAS - Initiative zur Flankierung des Strukturwandels“ bereitgestellt.
Die Qualifizierungsoffensive wendet sich an Arbeitslose oder von Arbeitslosigkeit bedrohte Arbeitnehmer, die bislang nicht über einen Berufsabschluss verfügen oder deren Berufsabschluss nicht mehr verwertbar ist, weil die Betreffenden über viele Jahre hinweg ausbildungsfremd gearbeitet haben. Deshalb plant die Arbeitsagentur vorrangig auch Qualifizierungsmaßnahmen mit Abschluss in anerkannten Ausbildungsberufen.

Die DAA reagiert auf diese Änderungen und bietet Umschulungen zu annerkannten Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG).